Quando falamos de liderança a primeira coisa que vem na nossa mente é: fazer com que todos que te seguem saibam para ONDE você vai, PORQUÊ você vai e o mais importante, trazer SENTIDO para que eles queiram chegar lá com você.
Essa semana minha filha de 4 anos me deu uma aula de liderança com um simples exercício de escola. Não preciso dizer que fui tocada na alma.
Não sei se você sabe, mas estou com minha família a 6 meses morando em Toronto no Canadá, e desde então estamos vivendo experiências extremamente disruptivas, sair do Brasil e vir estudar em um país como o Canadá é experimentar coisas novas todos os dias, dias com coisas maravilhosas, outros dias nem tanto, mas na real o que mais aprendi aqui é o poder da união da família. Mas o quê isso tem haver com liderença?
Ontem fui convidada para participar do open classroom (dia de abrir a sala), um dia que os professores convidam os pais para visitar a sala de aula dos seus filhos e conhecer de perto a dinâmica das crianças. Preciso abrir um enorme parêntese aqui para falar o quanto me impactei positivamente com a educação no Canadá, as salas de aula são completamente diferentes das salas de aulas no Brasil, cada sala trás o DNA do educador e dos alunos, o que mais me encantou foi o mural da família, mural quem sou eu, espaço digital, espaço da fé, espaço em casa, muitos brinquedos que estimulam a criatividade, enfim passaria horas falando das diferenças que me chamaram atenção principalmente de fazer a criança protagonista.
Mas o que me fez chorar, na hora a ficha caiu e eu não poderia deixar de compartilhar com você, foi um mural que perguntava para cada criança: qual sua melhor parte? A maioria das crianças escreveram, “meus pés”, “minhas mãos”, “meu dedo” e os motivos mais variados. E eu continuava lendo na busca de encontrar o que minha filha havia colocado.
Ufa! Finalmente chegou o nome dela, LUMA.
“Meus olhos, com eles eu posso ver minha mãe e meu pai.” Caramba! A preciosa foi profunda.
Várias coisas me chamaram atenção nessa resposta dela. Primeiro que não sou só eu, mas o pai também, ou seja, liderança pode ser compartilhada quando bem alinhada. Segundo, a referência de saber para onde vamos e que ela possa continuar a nos enxergar, não ficar distante, pois ela precisa nos ver. Terceiro, mesmo sem saber que ela está me olhando de fato somos exemplo, por isso liderança se faz a todo o momento e quarto, que o líder precisa se permitir sentir, conectar com seu liderado para entender o que realmente faz ele continuar te seguindo com entusiasmo.
Quando o líder se afasta demais o campo de visão se perde e consequentemente a sua referência também.
Desejo que você que está liderando muito bem seu time nos negócios esteja também sendo um líder extraordinário em casa, afinal o jeito que você faz uma coisa é o jeito que você faz todas as coisas. Seja um líder onde seus liderados tenham muita vontade de te olhar e modelar sempre.
Vamos com tudo e vamos felizes.
Com amor.
